Kierownik Biura Podatków i Opłat
wykształcenie wyższe
Wymagania obowiązkowe:
Osoba ubiegająca się o zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku powinna wykazać się:
1) co najmniej 3-letnim stażem pracy na stanowiskach związanych z wykonywaniem zadań z zakresu podatków i opłat lokalnych
2) praktyczną znajomością przepisów ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy Ordynacja podatkowa, ustaw i rozporządzeń dotyczących podatku od nieruchomości, rolnego, leśnego, od środków transportowych i opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi, w tym ich ewidencji księgowej, sprawozdawczości, stosowania ulg w zapłacie i egzekwowania zaległości
3) umiejętnością kierowania zespołem
- umiejętnością sporządzania i analizy dokumentów urzędowych (np. pism, decyzji, postanowień, projektów uchwał, itp.)
- umiejętnością obsługi pakietu programów biurowych m.in. MS Office
- posiadać obywatelstwo polskie
- posiadać pełną zdolność do czynności prawnych
- korzystać z pełni praw publicznych
- posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku
- wykazać się nieposzlakowaną opinią
- wykazać się niekaralnością za przestępstwo popełnione umyślnie.
Wymagania dodatkowe:
- zdolność analitycznego myślenia
- umiejętność pracy w zespole
- umiejętność przyjmowania interesantów
- odporność na stres
- umiejętność obsługi urządzeń biurowych.
Zakres obowiązków:
Do zadań Kierownika Biura Podatków i Opłat należy, w szczególności:
- nadzór nad pracownikami biura, w tym wykonywanie czynności należących do zakresu działania biura
- organizacja pracy biura
- prowadzenie postępowań odwoławczych z zakresu spraw podatkowych
- sporządzanie sprawozdawczości z zakresu podatków i opłat oraz pomocy publicznej
- zatwierdzanie decyzji, postanowień, projektów uchwał Rady Gminy, materiałów do projektu budżetu gminy i pozostałych pism należących do zakresu działania biura.
Wymagane dokumenty: 1) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie 2) kopia dowodu osobistego 3) oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie 4) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych 5) oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych 6) CV i list motywacyjny 7) kopie świadectw pracy, a w przypadku niezakończonych okresów pracy oświadczenie o zatrudnieniu 8) inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje i umiejętności (np. studia podyplomowe, kursy, szkolenia itp.) 9) dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2019 r. poz.1781) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (tj. Dz. U. z 2022 r. poz. 530).
Warunki pracy: pełny wymiar czasu pracy
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce: wskaźnik wynosi 0%
Miejsce składania dokumentów: Urząd Gminy Głusk, ul. Rynek 1, 20-388 Dominów
Dokumenty należy składać do dnia 21 września 2023 r. (czwartek) do godz.15.00, decyduje data wpływu do Urzędu Gminy Głusk. Ofertę można złożyć osobiście w zamkniętej kopercie opatrzonej napisem „Nabór na stanowisko Kierownik Biura
Dodano do BIP dnia 08-09-2023 13:33:56